بنیان‌گذاران آنتروپیک در آستانه عرضه اولیه ۲ تریلیون دلاری، خواهان ۵۰.۱ درصد حق رای هستند

هفت هم‌بنیان‌گذار آنتروپیک (Anthropic) به رهبری مدیرعامل آن، داریو آمودی (Dario Amodei)، در آستانه یک عرضه اولیه عمومی (IPO) بسیار مورد انتظار، به دنبال تایید سهام‌داران برای ایجاد یک کلاس ویژه از سهام هستند که در مجموع ۵۰.۱ درصد از حق رای را به آن‌ها اعطا می‌کند. این ساختار حاکمیتی پیشنهادی به گونه‌ای طراحی شده است که کنترل استراتژیک تیم بنیان‌گذار بر این توسعه‌دهنده هوش مصنوعی را پیش از ورود به بازارهای عمومی تثبیت کند.[1][6]

این سازوکار، نفوذ مدیریتی را از منافع مالی جدا می‌کند. در حال حاضر، هر یک از هفت بنیان‌گذار حدود ۲ درصد از سهام شرکت را در اختیار دارند و سهام جدید هیچ منفعت اقتصادی اضافه‌ای برای آن‌ها به همراه نخواهد داشت. در عوض، این توافق تضمین می‌کند که بنیان‌گذاران می‌توانند حتی با وجود رقیق شدن مالکیتشان پس از عرضه اولیه، در بیشتر امور شرکتی تصمیم‌گیرنده نهایی باشند.[1][2]

این بلوک رای ۵۰.۱ درصدی با یک شرط تداوم مشخص همراه است: این بلوک تنها تا زمانی پابرجا می‌ماند که حداقل سه نفر از هم‌بنیان‌گذاران، حداقل آستانه تعیین‌شده برای مالکیت سهام را حفظ کنند. این پویایی کنترل گروهی، آنتروپیک را از ساختارهای حق رای برتر تک‌بنیان‌گذاری که توسط مارک زاکربرگ در متا (Meta) یا ایوان اشپیگل در اسنپ (Snap) استفاده می‌شود، متمایز کرده و بیشتر به مدل ابداعی شرکت پلانتیر (Palantir Technologies) شباهت دارد.[2][6]

نکته کلیدی این است که اکثریت حق رای بنیان‌گذاران به کنترل کامل هیئت مدیره تسری نخواهد یافت. «تراست منافع بلندمدت» آنتروپیک - یک نهاد مستقل که برای نظارت بر ماموریت ایمنی‌محور شرکت تاسیس شده است - همچنان اختیار انتخاب اکثریت مدیران هیئت مدیره را حفظ خواهد کرد. بر اساس پیشنهاد جدید، تعداد کرسی‌های هیئت مدیره که مستقیما توسط بنیان‌گذاران انتخاب می‌شوند، از دو به سه کرسی افزایش می‌یابد.[1][2]

این مانور حاکمیتی همچنین نقش جدیدی برای بدنه گسترده‌تر کارکنان تعریف می‌کند. کارمندان کلاس جداگانه‌ای از سهام دریافت خواهند کرد که به عنوان رای تعیین‌کننده (tie-breaker) در تصمیمات خاص شرکتی عمل می‌کند؛ این امر تضمین می‌کند که ذی‌نفعان داخلی بدون انتقال قدرت انتخاب هیئت مدیره از تراست به بنیان‌گذاران، صدای رسمی و موثری داشته باشند.[1][2]

این تجدید ساختار در شرایطی رخ می‌دهد که آنتروپیک خود را برای آنچه می‌تواند یکی از بزرگ‌ترین عرضه‌های اولیه تاریخ فناوری باشد، آماده می‌کند. در حالی که دور جذب سرمایه در ماه مه ۲۰۲۶، ارزش این توسعه‌دهنده هوش مصنوعی Claude را ۹۶.۵ میلیارد دلار برآورد کرده بود، گزارش‌ها حاکی از آن است که معاملات اخیر در بازار ثانویه، ارزش آن را به سمت ۱.۵ تریلیون دلار سوق داده و برخی پیش‌بینی‌ها برای عرضه اولیه به مرز ۲ تریلیون دلار نیز می‌رسد.[1][2]

بنیان‌گذاران پیش از این بر قصد خود مبنی بر پرهیز از انباشت سودهای مالی تاکید کرده و متعهد شده‌اند که بخش اعظم ثروت خود را اهدا کنند. کلاس جدید سهام با این فلسفه همسو است و تسلط عملیاتی را بدون گسترش ادعاهای مالی آن‌ها تضمین می‌کند. این توافق همچنین بازتاب‌دهنده یک مدل شرکتی گسترده‌تر است که در آن بنیان‌گذاران فناوری پس از عرضه اولیه، حقوق رای ارتقایافته خود را حفظ می‌کنند و نشان می‌دهد که چگونه این ساختار، پیش از ورود سهام‌داران خارجی به شرکت، کنترل استراتژیک را تثبیت می‌کند.[6]

آنتروپیک با تقسیم قدرت میان بلوک رای بنیان‌گذاران، یک تراست مستقل و آرای تعیین‌کننده کارکنان، در حال آزمایش یک طرح پیچیده و جدید برای حاکمیت شرکتی است. این توافق مشخص خواهد کرد که آیا سرمایه‌گذاران وال استریت حاضرند در ازای دسترسی به یکی از رهبران بنیادین بازار هوش مصنوعی، نفوذ محدود و سقف‌دار خود را بپذیرند یا خیر.[6]